工作内容：

1.负责车间的工艺规划，设备选型调试及车型导入的协调沟通，以及生产质量的把控，质量问题分析；

2.负责零部件订购及物料需求管控及物流流程和设备规划，以及物流系统数据管理；


3.负责整车、模组或零部件的开发工作，包含带领华晨宝马团队与宝马（德国）团队及供应商保持密切合作，确保产品功能特性满足设计要求；负责组织项目会议，跟进产品开发流程；负责现场技术支持，并主导设计变更工作；

*以上三项工作内容负责其一即可，根据具体情况分配不同岗位。




岗位要求：

1.本科及以上学历，车辆工程，自动化，工业工程，电气，物流，供应链，机械相关工科专业；

2.良好的英文听说读写能力；

3.了解汽车生产工艺，装配及相关设备，掌握机器人，PLC等调试，维护；

或了解SAP等物流管理软件；

或熟悉整车、内外饰、动力总成、电子电气、底盘条块及零部件开发流程（具备其一即可）；

4.掌握问题分析解决相关工具和方法；

5.良好的沟通协调能力，善于跨部门合作。




华晨宝马残障人士招聘信息


华晨宝马尊重并拥抱多元，旨在通过为多元人才提供平等的职业机会以及包容、开放的工作氛围，推动并拓展华晨宝马员工及社会人士对于多元文化理解外延，和而不同，加倍精彩，每个人都可以在BMW发挥Ta的才能！华晨宝马在以下职能方向，为残障人士提供就业机会：人力资源领域、项目管理及协调方向、IT编程等方向，期待多元人才加入BMW。

您将获得

平等开放的职业机会

在宝马，每个人在职场上的可能性，不会因个体差异而不同，在各自领域挥洒热情，才能加倍精彩。

多元广阔的职业路径

以多元能力发掘灵活多样的职业成长路径，助力每一个你实现自己长期、可持续的职业期待。

包容便利的工作氛围


完善的无障碍便捷设施、协作便利的办公技术、普及无障碍礼节和语言习惯的专业培训，从硬件设施配备、数字化解决方案提供到多元文化氛围积淀，从硬件设施到文化氛围，多重维度打造无偏见、无障碍的职场空间。

华晨宝马为员工提供具有竞争力的工资及多元化的福利保障

· 与华晨宝马签订正式的劳动合同 （非三方或劳务派遺）

· 提供” 六险二金“，五险一金＋补充医疗保险＋养老储蓄

· 节日津贴（春节、劳动节、国庆节）与工会节日礼品

· 每年一次免费健康体检：厂内免费健身房、理疗及康复中心

· 300条通勤路线全网覆盖沈阳市区、便捷残障人士的通勤车辆升级设施及优惠员工餐厅

· 在国家法定年假，婚假、陪产假等带薪假基础上，员工还可享受公司额外的带薪年假、带薪病假，探亲假等假期福利

工作地址

辽宁省沈阳市